درآمد پایین، مهاجرت بالا
شفاآنلاین»سلامت» رئیس دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی تهران با اشاره به فشار اقتصادی بر پزشکان جوان، از حقوق پایین، تعرفه‌های غیرواقعی و بی‌توجهی به وضعیت معیشتی آنان انتقاد کرد. به گفته او، این شرایط نه تنها به مهاجرت پزشکان دامن می‌زند، بلکه زمینه‌ساز بروز رفتارهای نادرستی مانند زیرمیزی و تجویز درمان‌های غیرضروری شده است.
به گزارش شفاآنلاین دکتر علیرضا استقامتی، رئیس دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی تهران، با اشاره به مشکلات اقتصادی پزشکان جوان، نسبت به تبعات ادامه این وضعیت هشدار داد و گفت:
«پزشکان جوان که سال‌ها برای تحصیل زحمت کشیده‌اند، اکنون با دستمزدهای ناچیز و فشار مالی جدی روبه‌رو هستند. ادامه این شرایط می‌تواند انگیزه آنها را برای ماندن در کشور و خدمت صادقانه از بین ببرد.»
درآمد پایین، انگیزه پایین‌تر
استقامتی توضیح داد:
«در حال حاضر یک استادیار در بیمارستان دولتی ماهانه ۲۵ تا ۲۶ میلیون تومان حقوق می‌گیرد، در حالی که هزینه اجاره یک مطب در شهرهای بزرگ ممکن است به ۵۰ میلیون تومان در ماه برسد. چگونه می‌توان از چنین پزشکی انتظار داشت با انگیزه و کیفیت بالا خدمات ارائه دهد؟»
او همچنین به پزشکان طرحی که در مناطق محروم خدمت می‌کنند اشاره کرد و افزود:
«حقوق این پزشکان بسیار پایین است و گاهی پرداخت آن با تأخیر صورت می‌گیرد. این وضعیت باعث بی‌انگیزگی، ناامیدی و در برخی موارد، خروج از کشور می‌شود.»
زیرمیزی؛ زاییده ساختار معیوب مالی
رئیس دانشکده پزشکی دانشگاه علوم پزشکی تهران تأکید کرد که یکی از ریشه‌های بروز پدیده‌هایی مانند زیرمیزی یا درمان‌های غیرضروری، نبود ساختار اقتصادی منصفانه در حوزه سلامت است.
او گفت:
«وقتی تعرفه‌های پزشکی غیرواقعی است و پزشک از راه قانونی درآمد کافی ندارد، ممکن است برخی به سمت رفتارهای نادرست سوق داده شوند. اگر تعرفه‌ها واقعی و بیمه‌ها کارآمد باشند، نیاز به چنین رفتارهایی از بین می‌رود.»
اصلاح تعرفه‌ها به نفع مردم است، نه علیه آنها
استقامتی با رد این تصور که افزایش تعرفه‌های پزشکی فشار مالی به مردم وارد می‌کند، گفت:
«اصلاح تعرفه‌ها یعنی بیمه‌ها وظیفه خود را درست انجام دهند. اگر بیمه‌ها به‌طور واقعی هزینه درمان را پوشش دهند، دیگر پزشک مجبور نیست هزینه‌ها را از جیب مردم تأمین کند.»
او افزود:
«در حال حاضر، تعرفه‌هایی که دولت برای جراحان و پزشکان مشخص می‌کند، در بسیاری از مراکز رعایت نمی‌شود. این موضوع باعث بی‌اعتمادی مردم شده که کاملاً قابل درک است.»
هشدار درباره مهاجرت و مشاغل غیردرمانی
دکتر استقامتی از مهاجرت فزاینده پزشکان ابراز نگرانی کرد و گفت:
«جوانی که بعد از ۱۰ سال درس‌خواندن، انگیزه‌ای برای ماندن در کشور ندارد، به راحتی جذب سیستم درمانی کشورهای دیگر می‌شود. این یک زنگ خطر جدی است و باید با حمایت مالی و امنیت شغلی از پزشکان، جلوی آن را گرفت.»
او همچنین به ورود برخی پزشکان به مشاغل غیرپزشکی مانند ساخت‌وساز اشاره کرد و افزود:
«اگر فردی علاقه‌ای به حرفه پزشکی ندارد، نباید وارد آن شود. اما برخی از ناچاری و برای تأمین معیشت به کارهای دیگر روی می‌آورند که تأسف‌بار است.»
اخلاق پزشکی از خانه شروع می‌شود
استقامتی با اشاره به اهمیت اخلاق حرفه‌ای در پزشکی گفت:
«بخش زیادی از اخلاق پزشکی، ریشه در تربیت خانوادگی دارد. دانشگاه فقط می‌تواند مهارت و دانش را منتقل کند، اما پایه‌های اخلاق، قبل از ورود به دانشگاه شکل می‌گیرد. البته وظیفه داریم که الگوهای اخلاقی را در محیط دانشگاه تقویت کنیم.»
-
حقوق پزشکان جوان پایین است.
-
تعرفه‌ها غیرواقعی‌اند و بیمه‌ها ناکارآمد.
-
مهاجرت پزشکان و رفتارهای نادرست مانند زیرمیزی، نتیجه مستقیم این چرخه معیوب است.
🗣 دکتر استقامتی تأکید کرد:
«برای حفظ سرمایه انسانی در نظام سلامت، باید با شهامت و عزم جدی، ساختار اقتصادی را اصلاح کنیم و از پزشکان جوان به‌طور واقعی حمایت کنیم.»
