اعتصاب مهمانداران ایر کانادا

شفاآنلاین»عمومی» مهمانداران پرواز ایر کانادا پس از ناکامی در دستیابی به توافق با شرکت هواپیمایی، به‌طور رسمی اعتصاب خود را آغاز کردند. اتحادیه کارکنان پرواز کانادا (CUPE) صبح شنبه این خبر را اعلام کرد. 

به گزارش شفاآنلاین این اعتصاب رسماً ساعت ۱۲:۵۸ بامداد به وقت شرق آغاز شد. بخش ایر کانادا در اتحادیه CUPE اعلام کرد که در شهرهای مونترال، تورنتو، کلگری، ریچموند بریتیش کلمبیا، هالیفکس، وینیپگ و اتاوا صف‌های اعتصاب برپا خواهد شد.

ایر کانادا اعلام کرده است که توقف فعالیت بزرگ‌ترین شرکت هواپیمایی کشور، روزانه حدود ۱۳۰ هزار نفر را تحت تأثیر قرار می‌دهد. این شرکت افزود که در آستانه موعد اعتصاب، حدود ۵۰۰ پرواز را لغو کرده است.

براساس بیانیه ایر کانادا، تمامی پروازهای این شرکت و همچنین پروازهای «ایر کانادا روژ» به حالت تعلیق درآمده‌اند. اما پروازهای منطقه‌ای «ایر کانادا اکسپرس» که توسط شرکت‌های Jazz Aviation و PAL Airlines انجام می‌شود، تحت تأثیر قرار نمی‌گیرند.

ایر کانادا روز جمعه به مسافران هشدار داده بود: «اگر پروازتان لغو شد، بدون رزرو جدید تأییدشده به فرودگاه نروید.» همچنین این شرکت اعلام کرد که از طریق ایمیل یا پیامک با مسافران پروازهای لغوشده تماس خواهد گرفت.

مسافرانی که پروازشان لغو شده، می‌توانند از طریق وب‌سایت یا اپلیکیشن موبایل ایر کانادا درخواست بازپرداخت کامل بدهند.

در ۱۱ اوت، اتحادیه مهمانداران ایر کانادا پس از حدود هشت ماه مذاکره، پیشنهاد اصلاح‌شده‌ای درباره دستمزد به شرکت ارائه داد.

طبق گفته اتحادیه، دستمزد مهمانداران تازه‌کار ایر کانادا طی ۲۵ سال گذشته تنها ۱۰ درصد (۳ دلار در ساعت) افزایش یافته است. همچنین این اتحادیه تأکید دارد که کارکنان برای بخش قابل‌توجهی از ساعات کاری‌شان حقوقی دریافت نمی‌کنند؛ از جمله زمانی که بررسی‌های ایمنی انجام می‌دهند، به موارد پزشکی و اضطراری رسیدگی می‌کنند و در فرآیند سوار و پیاده شدن مسافران کمک می‌کنند.

روز چهارشنبه اتحادیه، اخطار اعتصاب ۷۲ ساعته صادر کرد که در واکنش به آن، ایر کانادا نیز اخطار «قفل‌کاری» (lockout) داد؛ به این معنا که از روز شنبه اجازه کار به مهمانداران نخواهد داد.

از سوی دیگر، اتحادیه اعلام کرد پیشنهاد ایر کانادا را رد کرده چون ترجیح می‌دهد با مذاکره به توافقی برسد که اعضا بتوانند درباره آن رأی‌گیری کنند.

به گفته ایر کانادا، آخرین پیشنهاد شامل افزایش ۳۸ درصدی کل بسته جبران خدمت، از جمله مزایا و حقوق بازنشستگی طی چهار سال بود. اما اتحادیه می‌گوید این طرح به تورم توجهی نداشته و افزایش ۸ درصدی سال اول ناکافی است.

پتی هاجدو، وزیر مشاغل فدرال، روز جمعه به خبرگزاری کانادا گفت که از هر دو طرف می‌خواهد مذاکرات را ادامه دهند و افزود: «ضروری است که طرفین دوباره پای میز مذاکره برگردند و به توافق برسند.»

پیش‌تر در ماه ژوئیه، اتحادیه موضوع اعتصاب را به رأی گذاشت و ۹۹.۷ درصد اعضا با آن موافقند.