کد خبر: ۲۷۱۷۵۰
تاریخ انتشار: ۱۶:۰۳ - ۲۹ دی ۱۳۹۹ - 2021January 18
اسامی مشمولان قانون، با کسب امتیاز لازم و در سقف ردیف‌های تخصیص‌یافته که از سوی اداره کل آموزش­ و پرورش استان سهمیه خدمتی مورد تأیید قرارگرفته، از طریق مرکز برنامه­ ریزی منابع انسانی و امور اداری به دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه تربیت دبیرشهیدرجایی ارسال‌شده است.
شفاآنلاین>اجتماعی>نحوه برگزاری دوره مهارت‌آموزی و استخدام معلمان حق‌التدریسی، آموزشیاران نهضت سوادآموزی، مربیان پیش‌دبستانی و خرید خدمات آموزشی اعلام شد.

به گزارش شفاآنلاین:در اجرای قانون الحاق یک ماده، به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمان حق‌التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش‌ و پرورش مصوب ۱۳ شهریور ۱۳۹۷ مجلس شورای اسلامی و آیین‌نامه‌های اجرایی مربوط (الحاقات بعدی)، اطلاعیه نحوه برگزاری دوره مهارت‌آموزی و استخدام معلمان حق‌التدریسی، آموزشیاران نهضت سوادآموزی، مربیان پیش‌دبستانی و خرید خدمات آموزشی؛ مربوط به مشمولان قانون مزبور که به استناد مجوز شماره ۷۱۱۰۴۱مورخ ۸ اسفند ۱۳۹۸ سازمان اداری و استخدامی کشور برای تبدیل وضعیت ۲۵ هزار و پانصد نفر از مشمولان که از سوی ادرارت کل آموزش‌ و پرورش استان‌ها جهت گذراندن دوره یک‌ساله مهارت‌آموزی به دانشگاه‌ها معرفی‌شده‌اند، اعلام شد.

بر اساس این اطلاعیه؛ اسامی مشمولان قانون، با کسب امتیاز لازم و در سقف ردیف‌های تخصیص‌یافته (موضوع مجوز شماره ۷۱۱۰۴۱ مورخ ۶ اسفند ۱۳۹۸ سازمان اداری ­و استخدامی کشور) که از سوی اداره کل آموزش­ و پرورش استان سهمیه خدمتی مورد تأیید قرارگرفته، از طریق مرکز برنامه­ ریزی منابع انسانی و امور اداری به دانشگاه فرهنگیان و دانشگاه تربیت دبیرشهیدرجایی ارسال‌شده است. معرفی‌شدگان این مرحله می‌توانند جهت گذراندن دوره یک‌ساله مهارت­‌آموزی، طبق آیین­‌نامه اجرایی بند (۳) قانون مزبور مصوب جلسه ۱۷ شهریور ۱۳۹۸ محترم وزیران به‌شماره ابلاغی ۷۹۷۹۵/ت ۵۶۶۱۰ هـ مورخ ۳۰ شهریور ۱۳۹۸ اقدام کنند.

تمام افراد مشمول استخدام در این مرحله باید قبل از جذب و تبدیل وضعیت، تأییدیه گزینش را کسب کنند. نحوه انجام مراحل گزینش مطابق قوانین و مقررات مربوط، از طریق دبیرخانه هیئت مرکزی گزینش به افراد مشمول قانون اعلام خواهد شد.

باتوجه به ضوابط عمومی استخدام، اخذگواهی صحت مزاج (آزمایشات و معاینات بدو استخدام) و عدم سوءپیشنه از مرجع مربوط قبل از پایان پودمان اول آموزشی (حداکثرتا مورخ ۳۰ اردیبهشت ۱۴۰۰)، الزامی است.

افراد مشمول قوانین فوق ­الذکر که به دلیل محدودیت در ردیف­‌های استخدامی صادره از سوی مراجع قانونی، امکان معرفی آنان برای گذراندن دوره مهارت­ آموزی دراین مرحله فراهم نشده، در ادامه فرآیند استخدام افراد مشمول، با رعایت قوانین و مقررات و اخذ مجوز‌های قانونی لازم از مراجع ذی‌صلاح، برای تبدیل وضعیت آنان و معرفی به دوره یک‌ساله مهارت ­آموزی، اقدام خواهد شد.yjc

نظرشما
نام:
ایمیل:
* نظر: